去年以来，呼和浩特市聚焦服务全市组织人事工作大局，开设干部人事档案规范化建设实训课堂，推动实现各单位人事干部专业能力和档案管理水平双提升。
实训课堂坚持“理论+实操+比武”三位一体推进，着力打通教与学、学与干的转化通道。安排业务骨干开展专题授课，系统讲解档案审核标准、表格填写规范，全面覆盖干部人事档案政策、重要信息认定方法等关键问题。采取工作能手做示范、师徒结对促提升的培训模式，业务骨干分组开展指导、分享实战经验、传授业务技能，定期会审复杂档案，常态化开展“线上+线下”业务指导和问题答疑，形成新老互助、闭环高效的工作合力。以“匠心筑档、业精技强”为主题，开展档案业务比武活动，采取“理论测试硬碰硬”“技能比拼实打实”“现场问答面对面”的方式，营造同台竞技、比学赶超、以赛促学的浓厚氛围。推行以查代训，以档案工作实操为抓手，重点围绕档案收集整理、审核鉴别、规范归档等关键内容，对本单位在库人事档案进行为期一个月的全面梳理，将讲台搬到档案审核现场，引导干部边审边学。
目前，已有30余家市直单位共200余名人事干部参加实训课堂。培训期间，参加实训单位累计查找问题200余个，补充零散材料4万余份，优化完善工作流程11项，有效解决了以往干部人事档案管理中存在的标准不统一、操作不规范、管理不严格等问题。本报呼和浩特讯 （通讯员 武慧英 刘洋）
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