呼和浩特市托克托县多维度提升公务员队伍政治素养，全力锻造政治过硬、忠诚可靠的公务员铁军，为地区高质量发展注入强劲动力。

构建长效机制，理论武装“筑根基”。托克托县构建“常学常新”长效机制，确保公务员政治理论学习常态化、长效化。以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，系统贯通其关于经济、政治、法治等各领域的重要论述和指示批示精神，做到一体谋划、一体部署、一体落实。紧扣县委“两件大事”“六大工程”，围绕“五大任务”分层设课，靶向施训。依托内蒙古干部网络学院等平台，举办“铸牢中华民族共同体意识”“公务员在职轮训”等全员班次，把习近平新时代中国特色社会主义思想一条主线贯到底，持续放大培训效应，固化长效学习机制。

强化警示教育，忠诚信念“刻心间”。托克托县将忠诚、信念、纪律教育常态化，融入公务员日常管理与工作实践。聚焦县处级以上领导、新提拔干部、年轻干部、关键岗位人员，每年滚动举办“党纪学习教育推动全面从严治党”专题班和新提任年轻干部党性党风教育示范班，常学常新、常训常固，持续夯实思想根基。定期开展廉政警示教育，以鲜活案例为反面教材，增强纪律观念。传承红色文化，通过讲述革命故事、参观红色遗址，汲取奋进力量，不断筑牢思想防线，提升政治素养与职业操守。

纳入必修课程，民族意识“稳筑牢”。托克托县重视公务员在促进民族团结中的重要作用，将铸牢中华民族共同体意识教育作为刚性要求全面落实，作为重点内容纳入年度培训计划。组织全县科级领导参加《学习习近平新时代中国特色社会主义思想暨铸牢中华民族共同体意识专题培训班》。同时，将铸牢中华民族共同体意识教育明确列为各类公务员培训的必修课程，严格规定其课程内容所占比重不低于总课时的20%，将相关精神融入履职能力培训，全方位、深层次推进民族团结进步教育。（呼和浩特市托克托县委组织部 阿妮尔）

[责任编辑：杨旭英 校对：任丽华]