针对到村任职选调生补助资金使用率不高、用途不明、效能不显等问题，近期，锡林郭勒盟太仆寺旗开展“选调生补助资金计划经济”活动，清单化列出需求、项目化列出内容、有序化安排时间、组织化开展活动，帮助选调生用好、用活补助资金。

聚焦需求清单，提前把准方向。聚焦便民服务、增收致富等民生需求，要求到村任职选调生提前开展民意调研，探索“你提我办”模式，统筹列出资金使用清单260余条。同时定期召开选调生座谈会，交流探讨到村工作实绩和资金使用情况，取长补短，相互借鉴，做好个性化“计划经济”，促使将资金用活、用实。

规划使用范围，确保支出合理。旗委组织部完善选调生资金使用管理机制，从一次性安置费、国情调研费、服务群众经费、教育培训经费4个方面，督促选调生每半年提交1次项目经费支出预算，让选调生提方案、立需求、选方式，由专人对项目内容、工作方式进行审核，审核通过后提交部务会研究同意，确保经费规范合理使用。

紧盯工作进展，扩大资金效益。强化对补助资金的监督管理，明确专人负责资金使用管理，根据选调生工作开展情况，实报实销补助资金使用项目，保证补助资金使用规范透明，在最大范围内提高资金目标效益。2023年，6名到村任职选调生使用资金与开展走村入户、政策宣讲、技术培训和便民服务等工作“打捆使用”82次，经费使用率达到89.4%，较“计划经济”活动开展前资金使用率提升26%。（锡林郭勒盟太仆寺旗委组织部公务员室 刘利玲）

[责任编辑：孙慧南 校对：李晓艳]