锡林郭勒盟二连浩特市聚焦全区组织系统开展“创新创先建设年”的活动要求，以“对标创先”行动为抓手，以创建坚强堡垒“模范”支部为目标，坚持党建引领，擦亮边境党建品牌，以高标准党建工作推动口岸各项工作高质量发展。

依托口岸资源禀赋优势，打造“口岸党建”品牌。积极推进口岸大党建格局，成立“口岸联合党工委”，按照“1115”的工作思路，建立“口岸党建联席会”，实行“轮值书记”制度，推动党建、业务、服务一体化发展。依托国门、界碑、“祖国北门党旗红”党建阵地等资源，打造党员共建、市民共享、各级党组织共用的党建示范基地，突出口岸红色基因培育主功能，教育引导广大党员干部群众守初心、担使命。紧紧围绕打造坚强堡垒“模范”支部特色目标和创新要求，结合口岸特色资源，采取组织摆擂、实干比武、现场展示等方式开展“亮晒比”，切实增强各领域党支部和广大党员干部“保底6星、勇夺8星、争创10星”的信心决心，有效推动堡垒支部规范管理、增星晋级，在不同领域、不同层面形成一批具有口岸特色的基层党建品牌，推动口岸基层党组织建设水平整体提升。

把握创新创先活动契机，打造“模范机关”品牌。紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心任务，以“一单位一品牌、一支部一特色”创建活动为抓手，全面开展“让党中央放心、让人民群众满意”北疆模范机关创建工作。市委组织部率先实施“忠诚组工，示范先行”党建品牌创建，拉响全市机关品牌创建“冲锋号”，市人大办等6个单位被评为北疆模范机关，打造交通局、应急管理局等5个单位为机关党建示范点，有力推动机关党建工作与业务工作深度融合。开展“三个好案例”评选，运用“比武争星”“擂台比武”等经验做法，选树典型，在全市范围内营造比学赶超、干事创业浓厚氛围，切实增强机关党建示范引领作用。持续推进机关事业单位“双进双服务”工作，实行“三单制”模式，全市140多个机关事业党组织、1900余名在职党员到社区“接单”报到，真正实现机关事业党组织和党员下沉一线、服务一线。

围绕基层治理效能提升，打造“一社一品”品牌。强化党建引领基层治理，在全市范围内形成社区治理“544”工作机制。深入开展“一社一品”创建活动，在“二连浩特先锋”推出系列信息，乌兰社区打造“比邻小院”、锡林社区打造“红色睦邻 法治锡林”、北疆社区打造“银发夕阳 悦享北疆”、南苑社区打造“共建五心促和谐”、西城社区打造“七色光志愿服务”、东城社区打造“1+6+N”便民服务等品牌，将党建品牌延伸到为民服务和基层治理上，进一步提升居民满意度。充分发挥社区“大党工委”作用，将派出所所长、社区民警纳入社区党工委班子，更好地调动辖区单位参与社区党组织建设的积极性。深化北疆红色网格治理服务，构建“三级组织四级负责”党建模式，形成一抓到底的管理网格，社区网格实现党组织全覆盖，推动基层治理体系治理能力现代化。

激发强基固本内生活力，打造“乡村振兴”品牌。按照“五优五强五好”标准，不断加强苏木党委、嘎查党组织、“党员中心户”的建设，持续选派嘎查第一书记，建立“嘎查党支部+党员中心户（牧民党小组）+网格员”三级网络，为全面推进乡村振兴提供组织保障。深化“抓乡促村带户”整体提升工程，围绕“党支部+合作社+企业+农牧民”发展模式，积极推动活畜交易集体经济项目运作；争取兴边富民资金2000余万建设奔犇优质良种肉牛养殖场，由企业带动牧民专业化、现代化养殖；加大传统种植业结构调整力度，着力培育采摘业发展，部分蔬菜水果远销蒙古国、俄罗斯；将农牧业和文旅产业相结合，推动“小农（牧）业”登上“大舞台”。大力实施金融服务口岸“红色桥头堡”工程，与中国农业银行二连分行共建联建合作，淬炼党建深度融入金融助力口岸经济社会发展的亮点特色，积极探索农牧区党建引领集体经济发展新举措、新成效和新经验。（锡林郭勒盟二连浩特市委组织部组织科 曹海）

[责任编辑：孙慧南 校对：李晓艳]