乌兰察布市察右后旗将干部教育培训作为建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程，紧扣干部培训需求，坚持以学铸魂、以学增智、以学促干，不断提高干部教育培训的质效，为推动察右后旗经济社会高质量发展提供坚强的组织保障和智力支撑。

“靶向推进”增强教育培训质效。突出党性教育。坚持把政治训练贯穿干部成长各个时期，把党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部教育培训的必修课，成功举办学习贯彻党的二十大精神培训班5期，培训科级干部和嘎查村（社区）党组织书记1400余人次。结合主题教育，全旗各级党组织开展集中学习3972次、专题研讨1324次、讲党课331场次，持续推进党的创新理论走深走实。突出专业导向。年初，精准摸排掌握各行业、各领域干部培训需求，制定《2023年察右后旗党员干部教育培训规划》，设置业务专项培训计划7个班次，根据不同类别、层级、岗位干部的专业化能力需求，聚焦基层党建、乡村振兴、产业发展、安全生产等中心工作，分领域、分行业、分板块举办业务提升培训10期，培训干部3765人次。

“三个模式”提高干部履职能力。坚持“上讲台”和“下基层”结合。严格落实科级干部和党组织书记上讲台制度，旗委、旗政府主要领导和班子成员带头授课21场次，苏木乡镇和旗直单位主要领导授课6场次。旗四大班子成员、部门负责人、党校骨干教师和专业技术人员深入机关、嘎查村、学校、社区、企业等开展专题宣讲26场，直接受众达1800余人。坚持“请进来”和“走出去”并举。注重借力各方优质师资资源，先后邀请上级党校讲师和各类专家开展专题授课7场次，选聘乡土优秀人才、基层先进典型、优秀嘎查村党组织书记等充实党校教师队伍，分领域建立师资库。通过乡村振兴等重点工作分领域选派86名领导干部赴浙江、重庆等地参加培训。坚持“体验式”和“实战型”拓展。坚持以学员为主体、实践为目标，依托红格尔图战役博物馆，打造党性教学基地1个。自主题教育开展以来，全旗各级党组织先后前往红格尔图战役博物馆开展了76场次“主题党日”活动。同时，党校综合运用研讨式、案例式、体验式、沉浸式教学模式，在红格尔图抗战纪念展厅、在乌兰哈达火山地质公园和在乌兰哈达苏木民宿进行了5场次现场教学。强化实践一线锻炼干部，让干部在干中学、在学中干。

“建章立制”赋能培训出实效。制定《察右后旗党员干部教育培训学员管理办法》，分类建立科级领导干部、优秀年轻干部等学习培训档案，如实记录学员教育培训情况，培训期间全程跟踪。持续规范各类培训制度，着力解决干部长期不训、重复培训等问题。同时，将党员干部教育与提升群众满意度、促进工作开展相结合，坚持“学以致用，学用结合”，从群众的“微困难”“微心愿”入手，解决群众最急、最需、最盼的问题，今年以来，全旗各级党组织通过“双服务双报到”“我为群众办实事”等活动，组织开展政策解读、爱心义诊等各项志愿服务活动10余次，110多个党组织2000余名党员完成了“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”的目标。（乌兰察布市察右后旗委组织部 王晓栋）

[责任编辑：王伟 校对：李晓艳]