呼伦贝尔市根河市认真做好离休干部“一人一策”精准服务工作，用心用情精准服务，不断提升离休干部精准服务品质，让离休干部乐享幸福晚年。

精准掌握信息，关爱服务老干部。建好“一人一册”，全面掌握离休干部的家庭生活、身体状况等，做到底数清、情况明。进一步完善离休干部信息库，认真填写“一人一策”基本信息登记表，针对离休干部健康状况、居住地等情况，建立《离休干部精准服务需求台账》，确定每月1日为离休干部联系日，通过上门走访、电话微信等联系方式，及时掌握离休干部学习、医疗、健康、养老服务等各方面需求，对提出的需求内容给予分类、制定解决措施，增强服务管理的针对性、有效性。

精准落实待遇，持续服务老干部。结合“三个制度”和“四个必访”认真开展服务管理工作，对年老体弱、行动不便的离休干部实行每季度送学上门，通过送学资料及时了解情况，听取意见建议。

精准掌握老干部需求，温暖服务老干部。聚焦老干部“急难愁盼”问题，主动靠前服务，深入开展“我为老干部办实事”活动，精准对接老干部需求，用心用情为老干部办实事、解难题、做好事。按照因人制宜、因时制宜的原则，为离休干部提供个性化服务，第一时间对接、办理、反馈，解决“急难愁盼”问题，设身处地帮助老干部办实事、做好事，不断提升老干部的满意度、幸福感。（呼伦贝尔市根河市委组织部 周海琴）

[责任编辑：赵彦琳 校对：贺晓鹏]