今年以来，呼和浩特市玉泉区认真贯彻落实全国组织部长会议精神、全区组织部长会议精神和“揭榜领题”部署会议精神，着力破解组织工作重点难点问题，严格落实“三强三优”目标任务，注重战略谋划、细化建设标准、严抓评定把关、突出各领域示范带动，扎实推进“最强党支部”提质升级。

因地制宜抓谋划，勾勒示范带动总轮廓。结合玉泉区党建工作格局和发展实际，高质量谋划“最强党支部”示范创建工作，提出建设“一圈一带”示范格局，即以大召社区为核心，辐射带动周边党组织“最强党支部”示范点创建，形成服务市民与游客的“红色旅游文化”示范圈和以昭君路—209国道沿线打造多个农村“最强党支部”示范点，形成“美丽乡村”示范带，立体式、全方位、全覆盖推动“最强党支部”建设工作遍地开花。

细化标准抓评选，保障示范创建质与量。变“五强”为“六强”，将“责任落实强”纳入“最强党支部”创建标准，精心细化分解，精准确定各领域评定细则及负面清单，在开展评选工作时逐条对照，确保示范创建质量。明确“最强党支部”示范点及示范基地评定细则，在统一标准前提下，将评选任务分解至各党（工）委，全链条做实组织评定、党员评议、群众评判、社会评价。截至目前，共评选区级“最强党支部”示范点23个、示范基地4个，其中农村5个、社区9个、机关和事业单位10个、“两新”组织3个。

全员覆盖抓审查，严把战斗堡垒政治关。对参评“最强党支部”示范点、示范基地的30个党组织162名班子（“两委”）成员全覆盖开展8部门联合审查，对反馈问题逐条分析研判。结合联审情况和日常表现，严格落实动态调整，取消3个班子成员存在问题的“最强党支部”资格和2个“最强党支部”示范点、示范基地参评资格，通过从严审查把关，确保评为“最强党支部”的党组织真过硬、零瑕疵。

提质升级强示范，推动各领域党建全面过硬。围绕“六强”建设标准，实现“最强党支部”“试点”向“示范”转变，推动全领域党支部创先争优、晋位升级。在农村持续加强相对后进党组织排查整顿力度，开展“转作风、提能力、强堡垒”建设整体提升活动，全面提升村级党组织战斗力。在社区充分发挥“最强党支部”组织和党员队伍优势，在疫情防控、“三城同创”等工作中凝聚“红色力量”，筑牢基层治理根基。在机关通过开展专项督察，全面提升支部标准化规范化建设水平，推动“一支部一品牌”创建，推进机关党支部建设持续向好。在“两新”组织牢固树立“党建+发展”工作理念，在组织引领、队伍建设、激发活力上探索创新，不断深化党建和业务融合互促，形成“一个党员带动一个班组，一个支部凝聚一个企业”的效应，保障全领域“最强党支部”示范创建工作提质升级、全面过硬。（呼和浩特市玉泉区委组织部 翟娟）

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