锡林郭勒盟西乌旗委组织部紧紧抓住“双学双比”这个“揭榜领题”重点工作，通过丰富“双学”方式，创新“双比”载体，全面加强组工干部自身建设，推动全旗组织工作提质增效。

为进一步提高组工干部材料撰写水平和干部考察能力，更好地对考察对象作出全面、准确、客观的评判，近日结合干部调整工作，按照干部考察分组情况，开展了“撰写干部考察材料”评比活动。活动采取现场点评、集中“会诊”的方式进行，10位部班子成员组成评审组，对6个小组52份考察材料从文字水平、材料内容、体例格式等方面逐一进行点评。按照格式规范、结构严谨、观点鲜明、客观实际、表述准确、文字精炼的评比要求，最后对表现优秀的4名组工干部颁发荣誉证书和奖品。

评委组也对考察材料进行了反向评测，指出个别材料存在表述不准确、格式不规范、文字拖沓等问题，要求组工干部在撰写考察材料时要突出写实性，以事实为依据，全面、客观、公正地描写干部特点。要注重准确性，抓住干部的本质和特征，引用数据和事例，真实准确地为干部“画像”，避免千篇一律。要体现规范性，讲究格式统一，用语规范，简明扼要，考察材料一般在500字左右，不宜太短或太长。

通过本次评比活动，进一步激发了撰写材料的创造活力，提高了文字写作和干部工作业务能力，营造出以赛促学、以学促干、比学赶超的浓厚氛围。

[责任编辑：赵彦琳 校对：吕超伟]