呼伦贝尔市海拉尔区健康街道党工委分领域明确工作标准，突出问题导向，制定工作导则，创新加强党建理念思路和方法举措，进一步提高基层党组织领导基层治理的能力，打造具有新时代特点的“精准党建”。

健康街道加强组织建设分类指导，组织社区开展基层党组织政治功能大排查和基层党建工作调研，按照“区域统筹、按需联建”的原则，着力构建“街道党工委—社区党委—联合体党组织”组织架构，制定街道、社区两级区域化党建促进会联席会议机制，形成党组织和党员联建共管，各社区与30余家包联共建单位组建成7个党建联合体，合力参与辖区防疫、创城创卫等工作，针对辖区居民需求，通过个案帮扶、小组联动等方式提供专业化服务，推动辖区党建融合发展，完成对民情的快速收集、处理和对民意快速回应、反馈闭合系统，充分发挥联合体巨大效能。

健康街道把教育培训作为党员队伍能力素质提高的重要途径，从创新教育模式、丰富教育内容、完善教育机制等方面，制定中心组学习计划和支部学习计划，将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神和《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》“十个坚持”等内容纳入党工委中心组、支部“三会一课”和干部职工理论学习重要内容。同时，用好“互联网+党建”工作模式，加强远程教育站点建设，依托“学习强国”学习平台、智慧党建信息系统、组工视线、街道党员微平台等党员教育管理平台，实现党员随时随地参加学习交流、组织生活，以信息化支撑智慧化服务，助推基层党建提质增效。

健康街道围绕党史学习教育总要求，组织辖区内社区党组织以集中学习、党课教学、红色历史故事演讲等多种形式推进党史学习教育，深入开展“我为群众办实事”实践活动，着力解决人民群众“急难愁盼”问题，用好官方微信公众号、北疆新时代APP、便民热线等平台拓宽反映诉求的网络渠道，有效地提升了政务服务质量。同时，坚持将学习成果与基层治理工作相互融合，组织征集成立志愿服务组，深入小区清理小广告，整顿乱放杂物，清理路面垃圾，向群众发放创城宣传单，讲解创城知识等活动，将学习成果切实转化为服务群众、提升工作质量的内生动力。

健康街道积极推行“红色网格”管理理念，以85个网格为基础，建立38个网格党支部，按照“1名网格长+1名专职网格员+N名兼职网格员+X名兼职楼道长、单元长”的标准打造网格服务队伍，推行社区网格党组织、业主委员会、物业公司“三位一体”治理模式，实行业主委员会、物业企业管理层和网格化治理体系双向进入，交叉任职，开展“踩、巡、访、处、办、宣”等工作，按照“一网多格、一格多员、一员多能”的原则，推行“居民点单、支部下单、党员接单”的“三单制”服务模式，实现点对点的精准化服务，构建以社区党组织为核心、网格党小组为基础、各类资源联动的运行体系。

[责任编辑：王伟 校对：吕超伟]