今年以来，锡林郭勒盟东乌旗围绕“五化协同、大抓基层”工作思路，紧扣“三年打基础，五年争优先”工作目标，以“四抓四强”为载体，立足“五个全面”推动非公经济组织和社会组织党建工作提质增效。

一是全面跟进压实责任。年内组织召开2次全旗非公有制经济组织和社会组织党工委全委会，围绕12项重点任务，压实三个党建办和成员单位责任，细化工作具体措施和目标任务，传导工作压力。坚持把开展党支部建设标准化工作作为提升党建工作质量的有力抓手，按照“六有”“八有”和“双强六好”“六个好”标准，年内创建盟级“双强六好”非公企业党组织1个、“六个好”社会组织1个。

二是全面扩大组织覆盖。从5月份开始在非公经济组织和社会组织领域集中开展“两个覆盖”集中排查组建行动，派出3个工作组，通过实地走访、电话沟通、查阅资料等方式，对全旗非公经济组织和社会组织进行“地毯式”摸排，共排查非公经济组织62个、社会组织40个。坚持边查边改，排查过程中依规清理规范2个空壳支部，对3个联合党支部进行了调整优化，通过单独建、联合建、挂靠建等方式，新建非公企业党组织7个，覆盖企业23个，其中单独组建的3个。截至目前，全旗非公经济组织和社会组织党组织覆盖率分别达到达83.8%、100%。

三是全面加强队伍建设。加大对党组织书记、党务工作者培训力度，目前共举办2期党务工作者集中培训，开展1期党员轮训。年内选派9名党建工作专职副书记和40名党建指导员深入非公经济组织和社会组织开展党建工作。扎实开展关心关爱党员“五个一”行动，向37个非公经济组织和社会组织党组织198名党员发放“先锋能量包”、重温入党誓词，向25名党员赠送政治生日贺卡，并开展了专题培训。

四是全面规范组织生活。严格落实“三会一课”“主题党日”等组织生活制度，努力找准党建切入点，不断创新组织活动方式，推动党员参与组织生活常态化，实现党组织活动同非公有制经济和社会组织特点相适应，增强组织生活吸引力。目前全旗各非公有制经济组织和社会组织党组织围绕新冠疫情防控、“最强党支部”创建、“庆祝建党99周年”、迎国庆、环境治理、技能比赛等主题开展各类活动45次，参与人数达300余人。

五是全面履行社会责任。充分利用联合党委成员单位资源优势，积极推动联系单位、非公经济组织和社会组织的互进互融，开展环境整治、捐资助学、扶贫帮困等各项互助共建活动10余场次。在疫情防控中，各非公经济组织和社会组织党组织采取组建党员先锋队和战斗小组等方式主动参与到城镇基层防护网络中，同时踊跃捐赠助力阻击疫情，累计捐款捐物价值80余万元，受到了社会各界的广泛好评。（东乌旗委组织部  包常锁）

[责任编辑：李彩英]