2024年，呼和浩特市赛罕区呼伦贝尔南路区域服务中心紧盯“思想建设”“组织建设”“民生建设”三个环节，精准施策，靶向发力，全面推进党建引领基层治理各项重点任务落实落地。

紧盯“思想建设”， 奠定高质量发展政治根基。中心坚持把党的政治建设摆在首位，以铸牢中华民族共同体意识为主线，以高质量党建引领高质量发展。认真履行党建第一责任人职责， 采取“集中学＋个人学”“带领学＋实践学”方式， 开展理论学习中心组学习12次、集中学习21次、研讨交流7次。广泛开展“感党恩、听党话、跟党走”宣传宣讲活动89次， 走访重点人群125户， 帮助解决地下管网堵塞、路面破损等问题96件， 持续提升人民群众获得感和满意度。重点打造金桥社区为市级民族团结进步示范社区， 以点带面， 增强社区各族居民互动融合。推行“党建＋民族团结”模式， 开展“民族团结进社区， 遍地绽放团结花”等宣传活动285次，主题宣讲49次、主题培训17次。

紧盯“组织建设”，提升基层党组织执行力。中心以织密建强党的组织体系为工作方向，积极培育党建品牌、储备选育后备干部、严格发展党员程序，持续发挥基层党组织战斗堡垒作用。完善“中心党委＋社区党组织＋网格党支部＋楼栋党小组＋党员中心户”五级组织体系，扎实推进中心坚强堡垒“模范”支部创建。形成双树街社区“商以求同、协以成事”破解老旧小区治理难题、税苑社区“红立方”推动“商居共融”协调发展等“一社一品”党建工作案例。通过公开报名、擂台比武等形式， 吸纳社区书记后备人才56人。 37名市招、区招大学生充实到社区“两委”班子当中， 其中８人担任社区党组织书记。把好党员“入口关、程序关、培养关”，确定入党积极分子53人、转正党员４人。

紧盯“民生建设”，强化党建引领提质增效。中心创新工作方法，聚焦民生福祉，以党建领航，为民生幸福“加码”。推出“三三四”“信访代办＋联动调解”式信访治理新模式（三级代办、三项机制、四个前置),有效形成“一站式”受理、“一揽子”调处、“全链条”化解信访工作体系，化解矛盾纠纷66件， 解决各类信访代办案件183件。将18个小区纳入“温暖工程”改造范围， 帮助解决各类供暖问题1873件；为双树社区、东瓦窑社区89处院落进行集中供暖改造； 推动解决房地产遗留项目， 完成分户613户。以群众需求为导向， 多措并举实施精细化管理。万锦社区青年夜校、亿利社区青少年梦工厂活动室、金丰社区“社区＋义工＋志愿者”互助模式等，搭建起了老有所乐、幼有所育的“家门口”服务圈，有效提升了社区治理水平。（呼和浩特市赛罕区委组织部 胡日娜）

[责任编辑：孙慧南 校对：王伟]