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东乌旗统筹谋划全旗组织工作
发布时间:2017-02-28
文档来源:北疆先锋网

  东乌旗以严肃党内政治生活和强化党内监督为重点,聚焦“筑、严、硬、强、富、树”六字,统筹谋划全旗组织工作,为推动全旗经济社会发展实现新跨越提供坚强的组织保证。

  第一,推进“两学一做”常态化制度化,思想根基筑起来。要围绕提升政治素质、聚焦“四个合格”要求、坚持问题导向、建立经常性教育,在“学”“做”“改”“常”上下功夫、见实效,切实把党组织形象树起来、党员思想根基筑起来。一是抓载体促进。以党支部为单位,以支部规范化、标准化建设为抓手,以“三会一课”为主要形式,用“两微一端”等新型媒体推送学习内容,让理想信念教育覆盖到每个党员。二是抓制度深化。制定《健全和规范“三会一课”制度的意见》,推行固定“党日活动”制度,进一步织紧、织密、织牢党员管理教育的制度笼子,最终使“两学一做”成为党员的日常行为准则。三是抓典型带动。通过开展“七一”表彰等活动,树立典型,激发党员干部干事创业的热情。

  第二,严格落实从严治党,管党治党严起来。一是严肃党内政治生活。坚持强化干部教育、完善民主集中制和组织生活制度,使领导干部熟知规矩、掌握方法,严格按程序决策、按规矩办事。充分发挥党支部的主体作用,认真落实好民主生活会、领导干部双重组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,用好批评和自我批评武器,充分发挥组织生活对党员党性洗礼的作用。二是深化党的建设制度改革。认真对接盟委组织部改革工作台账和旗委改革工作要点,进一步盘点改革任务、明确改革重点、责任主体和完成时限,细化量化相应配套制度,深入推进党的组织制度、干部人事制度、人才制度机制、基层组织建设等11项改革任务。三是落实从严治党要求。继续落实自治区“1+3”制度体系,细化具体措施,完善构建起符合我旗实际的从严治党制度架构。

  第三,强化干部监督管理,综合素质硬起来。一是抓好人大政府政协换届。要对旗领导班子运行情况、干部履职、年龄结构和任职经历等情况全面摸底掌握和认真分析,并对全旗可能影响换届工作问题进行全面排查,做到排查到位、情况清楚、分析准确。加强纪律教育,实现“全覆盖”。畅通信访举报渠道,确保换届风清气正。二是抓好干部教育。要将《准则》、《条例》等党规纳入干部教育培训计划,分层次、分领域举办党校主体培训、自主选学培训和高端讲座6期。实现科级领导干部全员赴外培训。年内至少安排2名旗委领导做专题授课。三是抓好干部挂职锻炼和日常监督。选派30名左右新提任的科级领导干部到信访、拆迁、维稳等部门挂职锻炼,选派30名左右新提任副科级干部和后备干部到边防连队联编联训,选派73名旗直机关、事业单位主要领导和常委部门及公检法常务副职担任嘎查(社区)第一书记,进一步丰富阅历、提高素质。强化日常监控,加大考核结果运用力度,真正把考责问责落到实处。

  第四,狠抓基层组织建设,战斗堡垒强起来。一是促提升。巩固提升“双服务”、“党员中心户+协会”、“北疆基层党建长廊建设”、“北疆基层党旗飘”等牧区党建模式,突出示范引导满都宝力格嘎查和萨麦苏木白音敖包嘎查作为发展壮大经济试点,把牧区党组织建设成为群众脱贫致富奔小康的“主心骨”;要着力抓好9个涉牧社区活动阵地规范化建设,发挥活动阵地为居民群众服务的作用;坚持围绕“四型机关”创建、干部“下基层”、在职党员“进社区”等工作,不断提升机关支部规范化建设水平;充分发挥我旗驻地企业联合党工委机制、工牧共建“五个一”工程和“双孵化”基地载体的作用,着力抓好“两个覆盖”。二是打品牌。在每个苏木镇抓好1-3项特色党建工作,打造1-2户示范党员中心户,进一步丰富“北疆党旗飘”活动和五边行动载体抓手,深入推进“八个共建”;在乌镇确定1—2个社区探索推行“智慧党建”试点工作,通过网站、移动终端、“微信”等互联网平台,着力推进社区党建工作由精细型向智慧型转变。三是补短板。继续深化基层党建7项重点任务整改落实,建立工作台账,逐项抓好整改,形成长效机制,不断巩固和扩大工作成果;强化旗直机关“一把手”担任党组织书记责任,切实解决部门重业务、轻党建、“两张皮”等问题;加强嘎查干部监督考核,加大经济责任审计,健全《嘎查干部考核办法》,建立不合格干部调整制度。

  第五,架好人才支撑体系,人才资源富起来。统筹推进“草原英才”工程,严格落实《东乌旗引进人才和智力暂行办法》,本着“不求所有、但求所用,不求所在、但求所为”的原则,采取刚性引进和柔性引进相结合的方式,引进一批符合我旗产业发展方向的急需紧缺人才。完善《东乌旗处级领导联系专家人才工作制度》,进一步畅通人才服务通道,协调推进教育、文化、卫生、科技等重点领域与发达地区开展对口交流合作。同时,强化现有人才教育培训,安排有突出贡献的专业技术人才赴外考察培训。

  第六,加强部门自身建设,模范形象树起来。深入推进“两学一做”学习教育,切实发挥组工干部的示范带头作用,做到深学一层做表率,先做一步当先锋,强化作风建设、能力建设和担当意识,切实打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门。